1月22日下午，上海东湖物业管理有限公司2015年度工作总结暨先进表彰大会在长宁区图书馆10F大讲堂隆重举行。东湖集团副总经理马克俊出席会议并讲话。公司领导班子成员，各项目管理处经理、助理，各分公司、子公司负责人，公司本部职能部门负责人，公司先进集体、先进部门、先进班组、年度最佳员工以及优秀管理者代表200余人参加会议。公司党总支书记、副总经理刘兵主持会议。
总结表彰大会开始前，公司副总经理邓先强对2015年骨干测评考核的情况进行了反馈。
公司副总经理贺原宣读《关于表彰奖励2015年度先进集体和先进个人的决定》以下简称《决定》。《决定》6个先进集体、46给个先进班组、11名优秀管理者、111名年度最佳员工予以通报表彰并奖励。
伴随着欢快的颁奖曲，集团副总经理马克俊，公司总经理李风，公司党总支书记、副总经理刘兵，公司副总经理邓先强、贺原，公司总经理助理朱良，为获得2015年度公司各类先进集体、先进班组、先进个人以及优秀管理者代表进行颁奖。
李风代表公司党政班子总结2015年工作、布置2016年任务。
李风在报告中全面回顾了公司2015年企业经营管理和市场拓展、基础管理与服务品质提升、安全生产与风险管控、企业社会责任和行业地位、党建工作与企业文化建设五大方面取得的突出成绩。
关于2016年工作，李风指出，要紧紧围绕市场拓展、管理机制、员工培训、模式创新、流程再造等重点领域开展突破，在持续推进公司“做精做强”基础上量力而行做大。并对公司2016年在项目开拓、“东湖物业信息平台”建设、管理机制创新、完善住宅事业部机构设置和工作职能、继续推进业务外包、加大全方位培训、抓好“创优”工作、构建《东湖物业管理服务操作指南》与软件管理融合的贯标平台、强化以首席工程师为主导的设备设施管理模式、加强安全管控、加强企业党建工作等十二个方面做了安排与部署。李风强调，要在集团的领导和大力支持下，以昂扬奋发的斗志、锐意进取的精神，上下同心、守正务实，在新的一年里再创新成绩，再造新辉煌。确保2016年各项任务圆满完成，实现东湖物业新五年规划的良好开局！
集团副总经理马克俊发表讲话。他首先对获得东湖物业2015年度各类先进集体和先进个人表示祝贺，对全体员工所付出的艰辛努力表示衷心的感谢。他希望东湖物业在认真总结2015年工作经验的基础上，继续发扬求真务实、开拓创新的精神，稳健推进东湖物业做精、做强、做大。并具体提出五点要求。
最后，在2016年新春佳节即将来临之际，马克俊代表集团党政班子向东湖物业全体员工、家属拜个早年，祝大家身体健康、工作顺利、新年吉祥、阖家幸福！